TEAM■
中(zhōng)建團隊
員工(gōng)是公(gōng)司寶貴的财富
員工(gōng)是公(gōng)司寶貴的财富,是公(gōng)司根本的戰略資源,堅持員工(gōng)培養、開發是我們獲取競争優勢、實現戰略目标的保障和基礎。
提供良好的工(gōng)作(zuò)環境和成長(cháng)平台
公(gōng)司為(wèi)員工(gōng)提供良好的工(gōng)作(zuò)環境和成長(cháng)平台,使員工(gōng)能(néng)夠在合适的崗位上不斷地追求向上表現,實現自我人生價值。即:尊重員工(gōng)的個人尊嚴和價值。 鼓勵員工(gōng)在相互協作(zuò),相互支持的工(gōng)作(zuò)環境中(zhōng)發揮較高的工(gōng)作(zuò)水平及工(gōng)作(zuò)績效。員工(gōng)的工(gōng)作(zuò)業績得到充分(fēn)的認可(kě),各級主管适時保持與下屬經常性的溝通。
提供均等機會和持續激勵
績效表現良好的員工(gōng)将得到公(gōng)司合理(lǐ)、及時的回報,一貫地以審慎的态度和既定的标準對員工(gōng)的工(gōng)作(zuò)表現予以評估,并加以确認和獎勵。
鼓勵員工(gōng)的創造力和潛能(néng)發揮
公(gōng)司為(wèi)員工(gōng)提供一個既有(yǒu)導向性又(yòu)有(yǒu)創作(zuò)自由的工(gōng)作(zuò)環境,在誠摯坦率和互相尊重的前提下支持員工(gōng)嘗試和創新(xīn)。通過對員工(gōng)合适的工(gōng)作(zuò)安(ān)排和明确的發展導向,使其潛能(néng)得以發揮。